Andra månaden i rad med fredagen den 13:e! Denna fredag lyssnade vi på Jonas Cederström entreprenör och Rotarian.
Information från presidenten:
Ljuset har kommit tillbaka! Denna fredag var det 28 st varav tre gäster och fyra på distans.
Det är fortfarande inte för sent att anmäla sig till distriktskonferensen i Riga!
Information från medlemmar:
Ami berättade att hon såg en trana på vägen till mötet!
Kulturhuset lördag 13-14 kommer Naturarvet och pratar.
Ami’s man rekommenderar gåfotboll.
Kulturhuset lördag 13-14 kommer Naturarvet och pratar.
Ami’s man rekommenderar gåfotboll.
Tomas berättade att det den16 april 17.30 kommer det att vara en stor demonstration som utgår från Sergelstorg.
Anders T visade en ny Rotary-film.
Dagens föredrag:
Dagens föreläsare var Jonas Cederström, entreprenör och rotarian (Skanstulls Rotaryklubb) och stiftare av Utbildningsstiftelsen.
Jonas Cederström har startat projektet ”Examination för fler” som drivs av Utbildningsstiftelsen tillsammans med Stockholm Strand RK och Stockholm Skanstull RK.
Målgruppen är högskolestuderande som inte fullgjort sina studier, att stötta dem till att ta sin examen.
Detta projekt har tilldelats en Grant från Rotary för finansiering av första delprojektet.
Jonas arbetar med företag som har problem, företag som är i väldigt dåligt skick. Man sätter sig ned och arbetar fram en plan. Det gäller att man har samma synsätt för att komma vidare. Man får ca 90% att fungera igen.
Man försöker ofta att sälja av eller rea ut sina tjänster för att få in pengar snabbt. Detta fungerar oftast inte! Ofta handlar det om företag som säljer utbildningar. Dessa är svåra att rea ut då ekonomin kommer att bli lidande.
Jonas hade funderat på detta i 7 år. Hur kan man hjälpa dessa företag. Han startade Utbildningsstiftelsen. Man delar ut ett stipendium i veckan till de som inte har råd att betala sin egen utbildning.
Meningen med detta var att utbildningen ska vara tillgänglig för alla. Man ska kunna använda kunskapen för det ska vara en mening med den. Man måste kunna implementera kunskapen. Man konstaterade att man inte behövde samla in pengar, det gör så många andra.
Man kontaktade utbildningsarrangörer. Man bad dem att skänka pengar så Stiftelsen kan skänka pengar till den som önskade sig utbildning. T ex om en person saknade 15 000 sek ber stiftelsen utbildningsarrangören att skänka 15 000 så personen kan delta i utbildningen. Personen kommer in på marginalen men utbildningen blir fylld och kostnaderna blir täckta.
När det gäller pengarna så kommer de som en värdecheck och man betalar ut som en värdecheck för att slippa moms.
Idag skänks ett stipendium per vecka men när man når ett per dag så blir man självförsörjande.
Man kan inte vara anmäld på en utbildning när man ansöker och inte heller fullbokade utbildningar. Det ger inte mer utbildning.
Idag får man allt oftare ett belopp som man kan dela ut eller en del av utbildningarna som ges.
Man stöttar allt som är en förkovran, det behöver inte finnas en arbetsgivare i bakgrunden.
Man ger aldrig mer än 50%. Blir det före billigt så kommer man inte eller slutför inte.
Många går inte klart detta beror på många olika saker. Så man startade ett stöd för dem och det har blivit ett Global Grant.
Man vänder sig till folk som vill läsa klart. Man går ut till olika företag och frågar om de har personal som vill slutföra sin utbildning. Ibland har kurserna försvunnit eller liknande. Det kan vara enstaka kurser som saknas. Man individanpassar lösningen.
Stiftelsen har kontaktat Handels, KTH och några fler. Programmet ligger i en förstudie. Skolorna har ofta missat pengar när personer inte har avslutat sin utbildning. Denna summa delar Stiftelsen och skolan på.
Alla skolor har inte gått med på detta så man får fortsatt med de skolor som har accepterat.
Idag har man startat med 3 högskolor och 200 företag.